Recomendaciones para la ciudadanía corporativa (Por Marco Ledesma)

Recomendaciones para la ciudadanía corporativa en el tema Ivan Boesky:

Estas recomendaciones son para todas las organizaciones en general que deseen fomentar la ciudadanía corporativa a fin de evitar casos en sus empresas como el de Iván Boesky

1) Es importante redefinir la visión de la compañía pues esta será la guía sobre la cuál se trazaran los objetivos específicos de corto y largo plazo que la compañía deberá de cumplir. Es necesario que en la nueva visión se le de importancia a su compromiso como empresa con la sociedad, el medio ambiente, sus trabajadores, proveedores y clientes. Los lineamientos que la empresa tome a partir de generada la nueva misión deben ir acorde a esta.


2) Es de suma importancia establecer valores entre los trabajadores y gerentes para poder apoyar el buen funcionamiento de la organización en base a la nueva visión.


3) En las organizaciones muchos gerentes no están capacitados en ética para los negocios por lo que deberían de ser capacitados para que puedan tomar las decisiones éticas “correctas”.


4) En las organizaciones los empleados y gerentes deben de ser conscientes de la importancia de las decisiones que tomen ya que de estás dependen varias cosas, su futuro profesional, el futuro de la organización, de sus familias y el de la sociedad en su conjunto.


5) Se debe de promover una cultura de respeto al medioambiente, en el cuál están incluidos todos los stakeholders que pueden ser afectados por nuestras decisiones, respetando los derechos de todos.